看護 2021年8月号 (Vol.73, No.10)

A4変 112ページ (判型/ページ数)
2021年07月発行

令和3年度日本看護協会通常総会・2021年度全国職能交流集会

令和3年度日本看護協会通常総会および2021年度全国職能交流集会は、6月9日（水）・10日（木）、新型コロナウイルス感染症対応のため、規模を縮小して開催。会場となった幕張メッセ（千葉県千葉市）の参加者は最小限とし、Web配信（ライブ配信とアーカイブ配信）を実施しました。
通常総会は、2021年度の6つの重点事業に関する質疑応答を中心にリポート。
全国職能交流集会は、福井トシ子会長による講演や、新型コロナウイルス感染症対策分科会尾身茂会長による基調講演、友納理緒参与によるコロナ禍における法律問題に関する講演、3職能4委員会のメンバーによるパネルディスカッションの模様をリポート。各職能委員会の2021年度の活動方針も報告します。

特集２：

2020年「病院看護実態調査」解説

日本看護協会では、病院における看護職員の需給動向や労働状況などを把握するため、毎年「病院看護実態調査」を実施しています。
2020年の本調査では、例年実施している看護職員の離職率や夜勤の状況のほか、在宅療養を支援する上で重要な外来看護の現状や、採用の困難さが報告されている看護補助者の採用・離職の状況などについて調査しました。
本特集では、データに基づく現状や近年の推移、調査結果のポイントなどについて解説します。

特集３：

with/afterコロナのシミュレーション教育

新型コロナウイルス感染症対応のため、シミュレーション教育は、特に教育現場で臨地実習の代替手段として注目されました。しかし、シミュレーション教育は非常時の代替手段ではなく、本来は経験することが難しい実践を繰り返し行うことができ、心理的安全性を保ちながら失敗を経験させることもできる教育ツールであり、臨地実習とは相互補完の関係にあるものです。
本特集では、コロナ禍の経験を踏まえ、シミュレーション教育がどのように進化・発展し、今後の看護教育の中で、どのような役割を果たしていくのかを解説。さらに、病院や在宅の現場でシミュレーション教育を活用する著者らが、コロナ禍での経験を踏まえて、これからのシミュレーション教育のあり方を示します。

◆特集1　令和3年度日本看護協会通常総会・2021年度全国職能交流集会
・リポート1　令和3年度日本看護協会通常総会
　未曾有の危機を越え、さらなる看護の飛躍へ　いまこそのNursing Now………編集部
・リポート2　2021年度全国職能交流集会①
　コロナ禍における看護の取り組み………編集部
・リポート3　2021年度全国職能交流集会②
　2021年度活動方針報告………編集部

◆特集2　2020年「病院看護実態調査」解説
・2020年「病院看護実態調査」解説………南平直宏

◆特集3　with/afterコロナのシミュレーション教育
・総論　with/afterコロナのシミュレーション教育の展望………藤野ユリ子
・報告1　病院におけるシミュレーション教育コロナ禍での工夫とコロナ後のあり方………冷水育
・報告2　多職種連携に役立つシチュエーションベースドトレーニング………小野幸子
・報告3　シミュレーション教育におけるVR利用の可能性………阿部幸恵

◆JNA／日本看護協会
・会長の手帳………福井トシ子
・副会長活動ダイジェスト………井伊久美子・齋藤訓子・秋山智弥
・専務理事からのワークリポート………勝又浜子
・常任理事のマンスリー通信………吉川久美子・鎌田久美子・井本寛子・森内みね子・木澤晃代・田母神裕美
・TOPICS　新型コロナウイルス感染症対応における看護提供体制の現状と今後必要な取り組み………鎌田久美子
・神戸研修センターの窓から　「自分の空間」で集中できるオンライン研修………渋谷美香・早川ひと美・吉田純子・太田純子・坂井祐美子
・都道府県看護協会事業だより　新型コロナウイルス感染症に関する三重県看護協会の取り組み………三重県・今井可奈子

◆JNA information
・2021年度日本看護協会教育計画
・第52回（2021年度）日本看護学会学術集会（Web学会）～2021年8月17日（火）より参加受付開始～他
・2021年国際看護師協会（ICN）大会のご案内

◆連載
・GRAPH　令和3年度日本看護協会通常総会・2021年度全国職能交流集会開催
・SPECIAL BOOK GUIDE　From nurse illustrator & manga artist To nurse
新型コロナウイルスの最前線で働く看護職の皆さまへのメッセージ
・WHO NEWS………兵庫県立大学地域ケア開発研究所・WHO協力センター
・これでワンランクUP! 相手も自分も責めないコミュニケーション術（54）
新人をメンタル不調から守る研修のやり方とアンケート聴取………奥山美奈
・新型コロナウイルス感染症リポート（10）
英国コロナ病棟看護師長の葛藤とワクチン接種　今だから話せることがある………ロッシ真由美
・〈最終回〉発信力を高める文章講座書き始める前に考えること（25）
「研究の背景」を書く………因京子
・押さえておきたいワンテーマ（16）
家族を世話する子「ヤングケアラー」の実態と課題　必要な支援は………畑山敦子
・看護管理者が元気になる! 看護と人事の協働で実現するWLB（63）
引き続き、“3”を警戒するシリーズ就職3年目の離職が減ると強固な組織をつくれる………竹中君夫
・医療安全TOPICS（129）
9月17日は世界患者安全の日です！………栗原健
・医療行政なるほど塾
ポストコロナの経済社会をめざし骨太方針2021を決定　医療機関への病床確保の要請で法的措置を検討………「社会保険旬報」編集部
・厚生行政ウォッチング………柳屋有里

◆コラム
・Information
・日本訪問看護財団からのお知らせ
・「看護」FAXご注文
・読者FAXシート
・読者プレゼントBOOKS＋
・次号予告／編集後記

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2020年「病院看護実態調査」解説

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